APERÇU DE LA BOURSE
The Healthy Communities Fellowship prepares fellows to lead from a place of lived and learned experience as they cultivate healthy communities. We know that those closest to the challenges are best positioned to design and implement the most effective solutions. The Healthy Communities Fellowship provides individualized and tailored communication, narrative, and leadership training to locally rooted leaders who are building healthy communities.
During the fellowship, fellows learn to write opinion pieces, devise advocacy plans, conduct interviews, and establish a digital media presence that highlights their expertise and leadership. Leveraging the Aspen Global Innovators Group’s vast experience and influential network of more than 7400, locally-rooted leaders accelerate and improve health and well-beings of their communities.
QU'EST-CE QU'UN BOURSIER DES COMMUNAUTÉS EN BONNE SANTÉ ?
- Les "Healthy Communities Fellows" sont des personnes qui font bouger les choses dans leur communauté.
- Les boursiers apportent une connexion et un engagement profonds à leur travail. Ce n'est pas seulement un travail, c'est une passion.
- Les boursiers qui réussissent le mieux abordent l'année comme un investissement en eux-mêmes. Cela signifie qu'ils prennent le temps de s'engager activement dans la formation et le mentorat, de réfléchir et d'écrire, de soutenir leur cohorte et d'être soutenus par elle.
- Il s'agit d'une bourse basée aux États-Unis qui bénéficie de connexions privilégiées avec des leaders mondiaux.
QUE SE PASSE-T-IL AU SEIN DE LA FRATERNITÉ ?
IMPACT DE LA BOURSE
Au cours des cinq dernières années, nos boursiers ont participé à plus de 650 heures de formation et de mentorat, publié plus de 30 articles percutants et collecté $6 millions d'euros pour soutenir leurs initiatives innovantes en matière de santé.
Le rapport d'impact de la HCF met en lumière les réalisations remarquables de nos boursiers, telles que le travail des anciens boursiers pour améliorer la santé maternelle, la sécurité alimentaire et le bien-être des communautés. Il met également en évidence le dévouement de notre cohorte 2023, qui continue à apporter des changements significatifs dans leurs communautés.
Pour l'avenir, nous restons déterminés à étendre notre portée et à favoriser la durabilité dans les communautés nouvelles et existantes. Les efforts collectifs de nos boursiers, de nos partenaires et de nos sympathisants ouvrent la voie à un avenir plus sain et plus équitable.
Découvrez tout l'impact de notre parcours et notre vision pour les cinq prochaines années dans le rapport d'impact quinquennal de la bourse Communautés en santé.
LA BOURSE EN ACTION : TÉMOIGNAGES DE BOURSIERS ET DE PARTENAIRES
À QUOI S'ATTENDRE ?
September 30, 2026
Ouverture des nominations
October 30, 2026
Fin des nominations
Early December 2026
Les candidats sont informés de leur statut
January 2027
La fraternité commence
For the 2027 Fellowship, priority will be given to grassroots leaders, community organizers, entrepreneurs, and innovators working across sectors in Laredo, Texas; 22 counties across the Rio Grande Valley, Texas; and Louisville, Kentucky*, who are addressing pressing social and economic challenges in their communities.
*See the full list below.
FAQ
Vous souhaitez en savoir plus ? Regarder maintenant.
Oui, vous pouvez vous proposer vous-même.
You can apply through this link between September 30th and October 30th for the 2027 cohort.
For the 2027 Fellowship, priority consideration will be given to leaders, community organizers, entrepreneurs, and innovators from Laredo, Texas; 22 counties across the Rio Grande Valley region of Texas; and Louisville, Kentucky who are addressing social and economic challenges within and across their communities.
Rio Grande Valley counties include:
Brooks County, Cameron County, Dimmit County, Edwards County, Hidalgo County, Jim Hogg County, Kenedy County, Kinney County, La Salle County, Maverick County, Starr County, Uvalde County, Val Verde County, Webb County, Willacy County, Zapata County, and Zavala County
L'année de la bourse s'articule autour de quatre grandes réunions de groupe, chacune d'entre elles durant environ 3 à 4 jours. Votre présence à ces sessions en personne est obligatoire. Outre ces semaines de formation, la plupart des boursiers estiment consacrer environ 5 à 10 heures par mois à des activités liées à la bourse, à des interviews et à la rédaction d'articles d'opinion.
Nous aimons les communicateurs, mais cette bourse s'adresse en fait aux responsables des communautés locales.
Non, nous recherchons des personnes de tous âges !
Nous recherchons une personne qui a eu un impact positif significatif sur une communauté locale en abordant les questions de santé d'une manière innovante, en utilisant une optique explicite d'équité, ou en démontrant de solides efforts de plaidoyer autour d'une ou plusieurs questions auxquelles sont confrontés les travailleurs de la santé de première ligne.
For the 2027 class nominations open September 30, 2026, and close October 30, 2026.
Non, mais nous prendrons en charge tous les frais liés à la bourse.
Les boursiers feront partie d'une communauté qui durera toute leur vie et auront accès à un vaste réseau de soutien. Les boursiers auront la possibilité de continuer à s'engager activement auprès de l'Aspen Global Innovators Group en tant qu'anciens du programme et pourront bénéficier de nombreuses opportunités, notamment le soutien à la rédaction d'articles d'opinion, les nominations aux prix, la participation aux événements Aspen, les allocations de voyage, et bien plus encore.
